어떻게 하면 나의 교회를 의미 있는 멤버십으로 이끌 수 있을까?

1. 복음을 선포하라. 하나님의 거룩하심, 인간의 죄성, 그리스도의 대속과 부활, 회개하고 그리스도를 믿어야 할 필요성에 대해 설교하라. 또한 사랑 안에서 서로에게 헌신하지 않는 자들은 사랑 안에서 하나님께 헌신한다고 생각할 이유가 없음을 분명히 밝히라(요일 4:20-21).

2. 신앙선언문과 교회 언약을 활용하라. 멤버들에게 신앙선언문(교회가 믿는 것)과 교회 언약(멤버들이 함께 사는 법)을 확언할 것을 요구하라.

3. 멤버십 강좌를 요구하라. 멤버 후보자들은 그들에게 기대되는 것이 무엇인지, 그리고 그들이 교회로부터 기대할 수 있는 것이 무엇인지 알아야 한다. 이를 위해 그들이 멤버십에 대해 배우는 멤버십 강좌에 참석해서 배우도록 요구하라. 이 기회를 활용하여, 신앙선언문과 교회 언약, 멤버십의 중요성, 교회가 일하는 메커니즘 등에 대해 철저히 가르치라.

4. 장로 또는 목사와의 멤버십 인터뷰를 요구하라. 이 인터뷰에서 그들로 하여금 복음을 전해보게 하고 자신의 회심과 그 이후의 제자화에 대해 설명하게 하라. 이렇게 멤버십 후보를 직접 대면하는 기회를 통해서 새로운 사람들을 알 수 있게 되며 편안한 분위기에서 그들에게 질문을 던질 수 있게 된다.

5. 아이들에게 세례(또는 침례)를 주지 말라. 어린이도 분명 그리스도인이 될 수 있다. 하지만 그 아이가 그리스도인이 되었는지의 여부를 교회가 반드시 분별할 수 있는 건 아니다. 아이들에게는 성숙하여 세상의 유혹에 저항할 기회가 주어져야 한다. 그러므로 신앙의 고백에 대해 교회가 신뢰성 있게 평가할 수 없는 자에게 세례(또는 침례)를 줌으로써 혼란을 조성하지 말라.

6. 새 멤버들에 대한 회중의 승인을 요구하라. 교회 멤버십 안으로 받아들이거나 배제하는 것은 회중의 일이다(고린도후서 2장 6절에 이 사실이 암시되어 있음). 따라서 회중으로 하여금 받아들이고 떠나보내는 모든 멤버들에 대해 교회가 명시적으로 확언하게 하라.

7. 정확한 멤버십 명부를 정규적으로 발간하라. 이것을 기도 목록으로 활용하도록 멤버들을 독려하라.

8. 멤버들을 목회 차원에서 감독하라. 모든 멤버로 하여금 장로 혹은 회중 안의 성숙한 그리스도인과 더불어 정규적으로 대화하게 하라. 멤버들의 삶에서 일어나는 일을 알아가려는 주도적인 노력을 기울이라.

9. 제자화의 문화를 조성하라. 연배가 낮은 그리스도인들더러 연배가 높고 더 성숙한 그리스도인들의 제자가 되도록 독려하라. 더 성숙한 그리스도인들더러 덜 성숙한 그리스도인들을 자신의 날개 아래에 품도록 독려하라. 교회의 모든 멤버들이 영적으로 유익한 여러 관계들을 맺도록 독려하라.

10. 특정한 활동과 봉사 영역들을 멤버들에게 국한시키라. 교회는 교회 안의 회의, 봉사 업무, 소그룹 모임(복음전도를 위한 모임은 제외) 등을 멤버들에게만 국한시키는 것을 고려해야 한다.

11. 교정을 위한 권징을 실행하라. 일단 의미 있는 멤버십의 문화가 조성되면, 회개하지 않은 심각한 죄를 줄곧 고집하는 자들을 출교하도록 회중을 이끌기 시작하라.

(이 자료는 토마스 화이트(Thomas White), 제이슨 B. 듀싱(Jason B.Duesing), 말콤 B. 야넬(Malcomb B. Yarneln) 편저, Restroring Integrity in Baptist Churches, III, p.57-60에 수록된 마크 데버의 “Regaining Meaningful Church Membership”이라는 장에서 취한 것이다)

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